无锡,位于长三角城市群腹地,依托上海、南京的辐射作用,无锡城市发展速度空前。在社科院发布的2021年我国主要城市的综合经济竞争力排名当中,无锡排名全国第十(含港澳台城市)。
城市的发展离不开人才的助力。近年来,无锡出台了丰富的人才政策招才、留才,特别是在人才住房方面,政策持续加码,包括人才购房补贴、租房补贴、加大人才房保障等。从“太湖人才计划”到“锡引工程”, 打响了“无比爱才、锡望您来”的城市品牌,连续三年获评全国“最佳引才城市”。
打造人才吸引力
居住保障是关键
从国人“安居乐业”的传统观念来讲,人才的落地首先需要稳定的居住环境,而后才有更充沛的精力投入到创业就业中。在目前房价高企,购房年龄推迟的情况下,租房成为绝大多数外来人才的共同选择。
作为二线城市,无锡住房租赁市场主要以民宅供应为主,机构化品质房源较少,存在物业老旧、设施不全、房源品质参差不齐、租赁权益难以保障等现象。这是全国住房租赁市场的普遍特征,也是无锡住房租赁市场亟待改善的问题。
2017年,无锡成为江苏省住房租赁市场的试点城市。无锡市政府积极响应中央号召,努力开展各种包括“非改租”在内的先行先试的有益探索,大力培育和发展住房租赁市场, 通过多渠道为人才筹措房源。不同层级的人才可按照相应的标准,享受租金补贴、购房补贴,不断提升各类人才在无锡安家的幸福感。
积极筹措人才公寓
广益·尔家国际青年人才公寓获人才社区授牌
优渥的发展空间吸引众多海内外优秀人才来锡创业就业,特别是近年来无锡加强了与粤港澳大湾区的联系,两地经济、文化交往日益密切,人才流动增强。为创造宜居宜业环境,改善人才居住配套,人才公寓的建设被政府提上日程。
人才公寓作为专项用于人才就业的生活配套租赁公寓,按照“契约管理、只租不售”的原则进行租赁和管理,具有良好的社会效益以及联动的经济吸引力。
近年来,无锡市梁溪区统筹推进各类人才队伍建设,打造“才聚梁溪”品牌,共引进人才总量8.54万人,164人入选省、市重点人才工程。针对反映突出的“人才公寓房源供给量不足”等问题,梁溪区加大人才公寓房源筹措力度,为人才提供安居保障。
五四青年节时, “青年,知梁溪乎” ——梁溪区青年人才“追光计划”暨第三届“溪”有青年文化节启动仪式顺利举办。
在本次启动仪式中,广益·尔家国际青年人才公寓作为重点人才公寓项目,荣获粤港澳 · 太湖国际青年人才社区授牌,代表该公寓获得了政府与市场的认可。
助力人才安居
蜗家计划2.0发布
作为无锡首个商改租人才公寓项目——广益·尔家国际青年人才公寓定位中高端服务式国际人才社区,自项目问市以来,就得到政府及各界的广泛关注。
公寓共计138间公寓,户型涵盖一居室、LOFT等,除了针对房间配置、外观设计进行品质化升级外,还围绕人才高品质租住生活,打造了生活、娱乐、健康等全方位的公共配套,营造“居住+生活+社交”的租住新体验。
公寓由尔家服务式公寓管理团队运营,公寓管家24小时贴心守护,确保提供一个安全舒心的居住环境。值得一提的是,尔家广益人才公寓自主研发的智慧化平台,能够为社区的高效精细化运营提供支持,对于消防安全、社区防疫均有帮助。
自广益·尔家国际青年人才公寓2021年年底试运营以来,已经成为来锡人才的租住新选择。
以优质的公寓产品与服务为基础,尔家服务式公寓积极践行社会责任。为助力广大毕业生顺利完成学校到社会的过渡,尔家服务式公寓发布蜗家计划2.0,推出基于毕业生0押金优惠政策,以及好友通行,每人发放200元租房优惠券的福利,减轻毕业生的租房压力。此外还有前程无忧——入住尔家即有机会获得实习岗位。
眼下正值毕业季,2022届高校毕业生为1076万人,突破千万的毕业生们需要社会更多的关注。体面、可支付的租赁住房产品,从某种意义上来说,代表着一座城市对新市民最大的诚意与善意。期待住房租赁市场通过存量改造等方式,涌现出更多优质的人才公寓产品,实现他们的安居梦。
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